17/11/2017 par Claudia Bosenius
Retrait d’une démission
Effectif sous forme écrite ?
Dès que la démission d’un employé parvient sous forme écrite à l’employeur, elle devient effective conformément à la loi. L’emploi se termine immédiatement ou avec un délai de préavis à la réception de la démission. Selon l’avis de spécialistes, le retrait d’une démission doit être compris comme une offre faite à l’employeur de poursuivre l’emploi.
Source: http://www.xing-news.com/reader/news/articles/6077...